loading...

بهترين و سريعترين مرجع دانلود كارآموزي و پروژه و پايان نامه

دانلود پايان نامه و پروژه و كارآموزي در تمامي رشته هاي دانشگاهي

بازدید : 458
11 زمان : 1399:2

تعداد صفحات:180
نوع فايل:word
فهرست مطالب:
چكيده
مقدمه
فصل اول – كليات
امكانات نرم افزار مديريت هتلداري
فصل دوم – سند چشم انداز
مقدمه
هدف
محدوده
تعاريف، اعتبارات و اختصارات
منابع
مرور
جايگاه
شرح مسئله
شرح موقعيت درخواست
شرح دست اندركاران و كاربران
خلاصه مشخصات ذينفعان
خلاصه كاربران
محيط كاربر
نيازمندي هاي كليدي ذينفعان و كاربران
ديدگاه
خلاصه توانايي ها
مجوز استفاده و نصب
مشخصات
چارچوب اطلاعات و خدمات قابل ارائه
استفاده از كاربران سيستم
محدوديت‌ها
دامنه‌هاي كيفي
اولويت‌ها
ساير نيازمندي هاي
استانداردهاي كاربردي
نيازمندي هاي سيستم
نيازمندي هاي غير وظيفه‌مندي
نيازمندي هاي محيطي
نيازمندي هاي مستند سازي
فصل سوم – مشخصات تكميلي سند چشم انداز
نسخه ويندوز مورد استفاده
طراحي براي سهولت استفاده
ONLINE HELP
فصل چهارم – طرح تكرار
مقدمه
اهداف
دامنه
تعاريف و اصطلاحات
ارجاعات
ديد كلي
طرح
فعاليتهاي تكرار
موارد قابل تحويل
فصل پنجم – مورد كاري
هدف
يكپارچه شدن بانك اطلاعاتي
تسريع در عمليات مديريت هتلداري
اطمينان به سيستم مديريت هتلداري
هشدار بمنظور موجودي اتاق ها و سررسيد زمان تحويل اتاق
انجام بهتر ارائه خدمات
فصل ششم – ريسك
فصل هفتم – معماري نرم افزار
محدوديت ها و اهداف معماري
ديدگاه موارد كاربري
ديدگاه منطقي
ديدگاه پروسس
ديدگاه استقرار
اندازه و كارايي
كيفيت
فصل هشتم – طرح آزمايش
نيازمندي هاي آزمايش
آزمايش رابط كاربر
آزمايش كارايي
آزمايش بار
آزمايش فشار
آزمايش پيكربندي
آزمايش نصب
استراتژي آزمايش
انواع آزمايش
آزمايش سيستم
آزمايش رابط كاربر
آزمايش كارايي
آزمايش فشار
آزمايش كنترل دستيابي و امنيت
آزمايش FAILOVER/RECOVERY
آزمايش پيكربندي
آزمايش نصب
فصل نهم – نگاهي ديگر به مسئله
شرح مسئله
ذينفعان و كاربران سيستم
كاركردهاي سيستم
مديريت
پذيرش
مالي
رزرو
مشخصات محصول
فصل دهم – نمودارها
نمودار موارد كاربردي
نمودار ترتيبي
نمودار ترتيبي رزرو ميهمان
نمودار ترتيبي پذيرش ميهمان
نمودار همكاري
نمودار همكاري پذيرش ميهمان
نمودار همكاري رزرو
نمودار كلاس
فصل يازدهم – سناريو موارد كاربردي
فصل دوازدهم – مستند فرم ها، گزارش و كدها
فرم لاگين
فرم ابتدايي
فرم مشخصات اوليه ميهمان
فرم عمليات رزرو ميهمان
فرم پذيرش ميهمان
فرم جستجوي ميهمان
فرم جستجو گروه
فرم جستجو اتاق
فرم درج فاكتور
فرم مشاهده ي ليست فاكتورها
فرم درج و جستجوي اتاق ها
فرم مشاهده وضعيت اتاق ها
فرم پرسنلي
فرم سيستم مالي كاركنان
فرم مديريت كاربران
فرم گزارش ميهمانان
فرم گزارش پرسنل
فرم گزارش مالي يك پرسنل خاص
فرم تنظيمات
منابع و ماخذ
فهرست منابع لاتين
فهرست سايتهاي اطلاع رساني

فهرست جداول:
امكانات نرم افزار مديريت هتل داري
جدول ريسك ها

فهرست نمودارها:
موارد كاربردي
نمودار ترتيبي رزرو ميهمان
نمودار ترتيبي پذيرش ميهمان
نمودار همكاري پذيرش ميهمان
نمودار همكاري رزرو
نمودار كلاس

فهرست اشكال:
فرم لاگين
فرم ابتدايي
فرم مشخصات اوليه ميهمان
فرم عمليات رزرو ميهمان
فرم پذيرش ميهمان
فرم جستجوي ميهمان
فرم جستجو گروه
فرم جستجو اتاق
فرم درج فاكتور
فرم مشاهده ي ليست فاكتورها
فرم درج و جستجوي اتاق ها
فرم مشاهده ي وضعيت اتاق ها
فرم پرسنلي
فرم سيستم مالي كاركنان
فرم مديريت كاربران
فرم گزارش ميهمانان
فرم گزارش پرسنل
فرم گزارش مالي يك پرسنل خاص
فرم تنظيمات

چكيده:
هدف از سند حاضر، جمع آوري، تحليل و تعريف ويژگي ها و نيازمندي هاي سطح بالا و حد و مرزهاي سيستم‌ نرم افزاري هتل داري ميباشد. از سوي ديگر در اين سند به شناسايي اشخاص ذينفع در پروژه و محدوديت‌هايي كه در توليد نرم افزار بايد مدنظر قرار گيرند، پرداخته است. طرح كلي نيازمندي هاي محوري سيستم نرم افزار مذكور را بيان ميسازد كه مبناي قراردادي براي نيازمندي هايي است كه در طول پروژه در قالب موارد كاربرد و نيازمندي هاي تكميلي بطور كامل تشريح و پياده‌سازي ميشوند. اين سند يك ديد جامع از معماري سيستم مديريت هتل داري را ارائه ميدهد و همچنين طرحي را براي آزمايش سيستم مديريت هتل داري شرح ميدهد. اين سيستم براي مكانيزه شدن قسمتي از امور بخش رزرواسيون هتل تقاضا كننده توسعه داده ميشود.

مقدمه:
امروزه كامپيوتر به يك وسيله مورد نياز براي بسياري شركت ها، كارخانجات و نهادها تبديل شده است بطوريكه عدم حضور آن باعث اختلالهاي بسياري در كارها ميشود و ممكن است حتي باعث از كار افتادن كلي قسمتي نيز شود.
پيشرفت سريع علوم كامپيوتري و كاربرد سريعي كه اين تكنولوژي جديد در كليه امور زندگي بشر دارد، حجم زياد اطلاعات، نياز بشر به سرعت و دقت و انسجام اطلاعات موجب گرديده است تا امروزه تمام مراكز تحقيقاتي، علمي و خصوصي سازمان هاي كشور و… همسو با اين روند اقدام به مكانيزه نمودن سيستم دستي خود نمايد.
اين پيشرفت روز افزون كامپيوتر و زمينه هاي كاربرد آن، نظير تسهيل در انجام محاسبات دقيق و پيچيده و دستيابي سريع به اطلاعات، مديران و مسئولان را براي مكانيزه كردن سيستم دستي ترغيب مي نمايد.
هدف از سند حاضر، جمع آوري، تحليل و تعريف ويژگي ها و نيازمندي هاي سطح بالا و حد و مرزهاي سيستم‌ نرم افزاري هتل داري ميباشد. از سوي ديگر در اين سند به شناسايي اشخاص ذينفع در پروژه و محدوديت‌هاي كه در توليد نرم افزار بايد مدنظر قرار گيرند، پرداخته است. طرح كلي نيازمندي هاي محوري سيستم نرم افزار مذكور بيان ميسازد كه مبناي قراردادي براي نيازمنديهايي است كه در طول پروژه در قالب موارد كاربرد و نيازمنديهاي تكميلي به طور كامل تشريح و پياده‌سازي ميشوند. اين سند معماري نرم افزار يك ديد جامع از معماري سيستم مديريت هتل داري را ارائه ميدهد. اين سيستم براي مكانيزه شدن قسمتي از امور بخش رزرواسيون هتل تقاضا كننده توسعه داده ميشود.
مروري بر پروژه در بخش دوم، خلاصه مزاياي تجاري سيستم نرم افزار پروژه طراحي و پياده‌سازي نرم افزار مديريت سيستم اطلاعاتي و جايگاه آن و نيز خلاصه شرح مشكلاتي، كه مرتفع كردن آن ها در تعريف پروژه طراحي و پياده‌سازي نرم افزار مديريت سيستم اطلاعاتي مورد نظر بوده، بيان گرديده است.
شرح دست اندركاران و كاربران براي تهيه يك سيستم قابل استفاده، مفيد و كارا علاوه بر كاربران سيستم، لازم است كه تمامي افراد ذينفع را بعنوان بخشي از فرآيند مدل سازي نيازمنديها مشخص كرده به انتظارات آن ها توجه نمود. در اين بخش، افرادي كه به نحوي درگير پروژه هستند، مشخص و نيازهاي هر يك از آن ها به اختصار بيان گرديده است.
ديد كلي سيستم در اين بخش خلاصه تواناييهاي نرم افزاري و ارتباط بخش مركزي اين نرم افزار با ساير بخشهاي آن به اختصار بيان گرديده است. نرم افزار بر اساس برخي مفروضات تهيه خواهد گرديد كه در اين بخش مفروضات مزبور فهرست گرديده‌اند.
قابليت‌ها، تواناييهاي سطح بالاي سيستم نرم افزاري هستند. از آن جا كه سند چشم انداز توسط مجموعه‌اي از افراد با تخصص‌ها و نگاه‌هاي مختلف بازخواني ميشود، جهت ارائه ويژگيها و خصوصيات نرم افزار پورتال مديريت منابع، اين تواناييهاي بصورت كلي و عام در اين بخش بيان گرديده‌اند.
محدوديت‌ها در تعريف علمي، محدوديت عبارت است از هر عاملي كه آزادي عمل مجري و دامنه راه‌حل‌هاي وي را در توليد نرم افزار بكاهد. از آن جا كه اين محدوديت‌ها در خصوصيات كار نهايي موثر ميباشند، در اين بخش خلاصه‌اي از محدوديت‌ها اعم از فني يا غير فني كه بر روند اجراي پروژه و كار نهايي تاثير گذار خواهد بود، تشريح گرديده است.
دامنه‌هاي كيفي در اين بخش موارد كيفي كه بايد در طراحي و ساخت منابع مدنظر قرار گيرد؛ تشريح گرديده است.
الويت‌ها در اين بخش قابليت‌ها و ويژگي هاي ارائه شده در بخش پنجم براي رويه ساخت الويت‌ بندي ميگردند.
نيازمنديها در اين بخش نيازمنديهاي ديگري كه بايد نرم افزار نهايي آن ها تحت پوشش قرار دهد فهرست ميگردد اين موارد شامل استانداردهاي كاربردي، نيازمنديهاي سخت افزاري و بستر و محيط اجراي نرم افزار ميباشد.
نيازمنديهاي مستندسازي اين بخش بيان كننده مستنداتي است كه جهت نصب و راه اندازي نرم افزار نرم افزاري و نيز سهولت كاربران نهايي سيستم بايد تهيه و ارائه گردند.

بازدید : 423
11 زمان : 1399:2

تعداد صفحات:29
نوع فايل:word
فهرست مطالب:
چكيده
مقدمه
اخلاق و مديريت
مسايل اخلاقي در مديريت
ويژگي هاي مسايل اخلاقي در مديريت
تجزيه و تحليل مسايل اخلاقي در مديريت
اقتصاد و اخلاق مديريت
حقوق و اخلاق مديريت
فلسفه و اخلاق مديريت
محتواي مديريت اخلاقي و تأثير اقتصاد بر آن
قانون و اخلاق مديريت
انتخاب مديريت اخلاقي
قانون؛ تبلور مديريت اخلاقي در جامعه
ويژگي ها و شرايط اجراي قانون
قانون و اخلاق در مديريت
زمينه هاي شكل گيري قانون… فرايندهاي فردي
فرايندهاي گروهي
فرايندهاي اجتماعي
فرايندهاي سياسي
اخلاق در عمل
سودمند گرايي: تئوري فرجام گرايي
خلاصه مطالب
منابع و مآخذ

چكيده
در اين مقاله به بحث در خصوص تاثير اقتصاد بر مديريت اخلاقي پرداخته ميشود و با استخدام تئوري فرد براي مواجهه با يك مشكل اخلاقي، روش تجزيه و تحليل اقتصادي را بر اساس عوامل بازار بررسي ميكند. اگر اخلاق و تناسب و تعادل در امور حاكم شود ميتوان انتظار مديريتي صحيح و اخلاقي را داشت. مدير بايد با توازن در امور و سياست نتيجه و بهره برداري مناسب بتواند يك سازمان، يك نهاد و ارگان را به خوبي اداره كند. اميد است اين تحقيق توانسته باشد عنوان اخلاق در مديريت را متناسب با ارائه كار، به صورت علمي و تئوري معرفي كند.

مقدمه:
مديريت، مهم ترين عامل در حيات رشد و بالندگي و يا از بين رفتن نهادها، سازمان ها و اجتماع است و مدير روند حركت از وضع موجود به سوي وضعيت مطلوب را هدايت ميكند و در هر لحظه براي ايجاد آينده اي بهتر در تكاپوست. در اين مقاله با عنوان اخلاق و مديريت به بررسي طبيعت مشكلات اخلاقي در نهادها پرداخته شده است : بررسي مشكلات موجود و نيز رقابت هاي پيچيده اي بمنظور برقراري توازن بين منافع اقتصادي و تعهدات اجتماعي.
اخلاق در مديريت بر اين اساس كه روابط ما با اعضاي جامعه اي كه در آن فعاليت داريم چگونه است و چگونه بايد متمركز گردد، استوار است. بدون شك مهم ترين و حساس ترين مساله در مديريت ايجاد تعادل و توازن بين عملكرد اقتصادي و عملكرد اجتماعي است.
اخلاق در مديريت امروزه از مسائلي نظير ارتشاء، دزدي و تباني فراتر ميرود. هنگام مواجهه با چنين مسائلي چگونه بايد تصميم گيري كرد و چه چيزي صحيح، مناسب و عادلانه است. در اين مقاله شيوه تصميم گيري ما در قبال جامعه و مسائل مديريتي را مورد تجزيه و تحليل قرار ميدهد.

بازدید : 425
11 زمان : 1399:2

تعداد صفحات:17
نوع فايل:word
فهرست مطالب:
چكيده
كليد واژگان
مقدمه
پيشينه تحقيق
بيان مسئله
استراتژي‌هاي ورود به بازارهاي بين المللي
سرمايه‌گذاري مستقيم
فرهنگ
الگو هافستد
الگو شواتز
تعامل غير وظيفه اي
تعامل وظيفه اي
مفهوم بازار بين المللي
حيطه عمل بازار بين‌المللي
تحليل محيط بازار بين‌المللي
محيط اقتصادي
فرهنگ
مفهوم فرهنگ
اجزاي فرهنگ
عوامل تاثير گذار بر فرهنگ
موثر ترين عامل دين و مذهب
تركيب رويكردها
ساير عوامل
الگوي چهار بعدي هافستد
ويژگي بازارهاي بين الملل
محيط سياسي و حقوقي
نتيجه گيري و پيشنهاد
منابع و مآخذ

چكيده:
هدف اين مقاله بررسي تاثير دين و مذهب در بازاريابي بين الملل ميباشد. در اين مقاله سعي شده است آن چه در تغيير خريد و فروش كالاها در سطح بين الملل موثر واقع ميشوند مورد بررسي قرار گيرند. همچنين نقش فرهنگ، اصول اخلاقي و اينترنت در بازاريابي بين الملل مورد بررسي قرار گرفته است. و الگوهاي فرهنگي براي درك و طبقه بندي فرهنگ، محك زدن سابقه فرهنگ هاي ملي و بررسي ثبات فرهنگ در ميان فرهنگ هاي ديگر بيان شده است. و بخش ها مختلف فرآيند مذاكره را در جهت فرهنگ هاي ميان ملي بيان كرده است. و چهارچوبي از استراتژي هاي بازاريابي بين الملل ارايه شده است. و به تاثير اينترنت بعنوان ابزاري جهت دسترسي مصرف كننده به بازارهاي خارجي با شالوده هاي اقتصادي سياسي و اجتماعي مختلف پرداخته شده است. از جمله موضوعاتي كه تاثير آن بر بازارهاي بين المللي مد نظر قرار ميگيرد ميتوان به تاثير اقتصاد و محيط اقتصادي، تاثير فرهنگ جوامع و تاثير محيط حقوقي و سياسي اشاره نمود. در بحث محيط اقتصادي بعنوان يكي از مهمترين موضوعات تاثير گذار گفته ميشود كه دو عامل قابل كنترل و غير قابل كنترل بعنوان مواردي كه در بازارهاي بين المللي نقش ايفا ميكنند. در قسمت بعد فرهنگ بعنوان يكي ديگر از عوامل تاثير گذار بر بازارهاي بين المللي مورد ارزيابي قرار خواهد گرفت، كه در آن بعد از ذكر مفهوم فرهنگ به موضوعات اجزاي فرهنگ، عوامل تاثيرگذار بر فرهنگ و الگوي چهار بعدي هافستد پرداخته خواهد شد. اما در اين ماهيت فرهنگ يكسري عوامل تاثير گذار است كه تاثير آن ها بر بازارهاي بين المللي غير قابل چشم پوشي است. موثر ترين عامل بر فرهنگ كه حتي خود بطور مستقيم بر بازارهاي بين المللي موثر ميباشد، دين و مذهب است. زيرا دين و مذهب هر كشور در تعيين اين كه چه كالايي بيشتر مورد تقاضا قرار گيرد از اهميت ويژه اي برخوردار است. البته به غير از دين و مذهب عواملي مانند سياست فروش، فناوري و فرهنگ مادي، سازمان ها و نهادهاي اجتماعي، تحصيلات، ارزشها و طرز فكر، زبان، زيبايي‌شناسي نيز ميتواند اثرگذار واقع شوند. در ادامه بحث مباحث ديگر مربوط به موضوع پرداخته خواهد شد.

بازدید : 467
11 زمان : 1399:2

آپلود عكس , آپلود دائمي عكس

تعداد صفحات:37

نوع فايل:word

فهرست مطالب:

تقدير و تشكر

فصل اول:

نظريه فردريك تيلور و مديريت علمي

اصول مديريتي فايول

نظريه ماكس وبر

فصل دوم:

تعاريف و مفاهيم

اهداف

اركان وتشكيلات

وظايف سازمان

شرايط و نحوه تاسيس

وظايف عملياتي مديران

تاثير مهارت هاي مديريتي در عملكرد مديران

موانع و مشكلات مديريتي

چارت سازماني شهرستان مياندوآب

چارت سازماني استان

شرح وظايف ساير كاركنان-ستاد فرماندهي و وظايف آن

نحوه اداره امور مالي و منابع مالي

نحوه ارزشيابي كاركنان

روابط وسلسله مراتب سازماني (رسمي)

روابط غير رسمي سازمان

آيين نامه انضباتي كاركنان

منشور اخلاقي سازمان

ارتباط با ساير نهادها

امور خدماتي بهداشتي

فضاي فيزيكي

آنچه هست

آنچه بايد باشد

تفاوت آنچه هست و بايد باشد(نياز)

فصل سوم:

نتيجه گيري

آنچه يادگرفته شده و آنچه مشاهده شده است

منابع

لينك دانلود

تعداد صفحات : 153

درباره ما
موضوعات
آمار سایت
  • کل مطالب : 1532
  • کل نظرات : 0
  • افراد آنلاین : 23
  • تعداد اعضا : 3
  • بازدید امروز : 929
  • بازدید کننده امروز : 1
  • باردید دیروز : 5853
  • بازدید کننده دیروز : 0
  • گوگل امروز : 0
  • گوگل دیروز : 1
  • بازدید هفته : 9162
  • بازدید ماه : 13404
  • بازدید سال : 27025
  • بازدید کلی : 1181885
  • <
    آرشیو
    اطلاعات کاربری
    نام کاربری :
    رمز عبور :
  • فراموشی رمز عبور؟
  • خبر نامه


    معرفی وبلاگ به یک دوست


    ایمیل شما :

    ایمیل دوست شما :



    کدهای اختصاصی